Сегодня мы хотим предложить вам бесплатный курс Терри Дина под названием "115 сокровенных секретов успеха в онлайновом бизнесе"!

Курс состоит из 23 урока, содержит огромное количество полезной информации и рекомендаций!

Вы получите не только массу знаний, но и возможность скачивать совершенно бесплатно другие материалы, углубляясь в ту или иную тему.

Хотим предупредить, что информации в данном курсе ОЧЕНЬ много — он весьма и весьма насыщенный и поэтому темп обучения будет  достаточно интенсивным — Вам следует быть к этому готовым.

Вот, краткий перечень того, что ждет вас в течении месяца:

• Что такое УТП (Уникальная Торговая Позиция)
• Чем Ваше коммерческое предложение, Ваш товар или Ваша услуга отличаются от товаров и услуг, которые продают Ваши конкуренты?
• Обладают ли Ваши товары и услуги важными для покупателей преимуществами, которых нет в предложениях Ваших конкурентов?
• Почему не нужно пытаться создавать новые рынки?
• Кто является Вашим целевым потенциальным клиентом, а кто – не является?
• Что является важнейший ключ к успеху в онлайновом бизнесе?
• Как обеспечить своему бизнесу как можно больше потоков прибыли?
• В Вашем товарном ассортименте обязательно должен быть как минимум один достаточно дорогой товар.
• Как создать собственную маркетинговую воронку и как она работает?
• Какой целевой рынок выбрать?
• Что нужно делать, если Вам нужна новая идея для очередного прорыва в Вашем бизнесе?
• Объективность в планировании является критично важным ключом успеха. Как планировать?
• Почему не нужно предлагать потенциальному клиенту слишком много вариантов действия на страницах Вашего сайта?
• Как оформлять страницы своего сайта? Какие использовать домены и хостинг?
• Какие платежи нужно принимать за свои информационные товары и услуги?
• Где взять ключ к продажам в онлайне?
• Как, разрабатывая свой коммерческий сайт, следить за тем, чтобы он работал на достижение главной цели, поставленной
  перед ним?
• Сколько задач должен решать сайт?
• Как привлечь внимание потенциального клиента и удержать его на Вашем сайте?
• Какая одна лишь маленькая коррекция способна существенно повысить общую эффективность и коммерческую силу Вашего сайта?
• Продающий текст. Что будет, если этот текст не в состоянии обеспечить сделки ни с одним из покупателей, которые на него придут?
• Какой суммой должен исчисляться Ваш доход на посетителя?
• Когда стоит создавать и запускать в работу собственную партнерскую программу?
• На что нужно потратить 80% времени при разработке Ваших рекламных материалов?
• Какой очень хороший и эффективный инструмент донесения до покупателя сведений о предлагаемых Вами выгодах?
• Как установить доверительные отношения с представителями целевой аудитории? Эффективные инструменты формирования
  доверия.
• В чем главные причины, по которым многие люди не хотят ничего покупать в Сети?
• Что использовать для повышения реальной и воспринимаемой ценности Вашего коммерческого предложения?
• Каким двум элементам любого продающего текста потенциальный клиент уделяет максимум внимания?
• Что за прием,  правильное использование которого,  поможет моментально повысить Ваш доход как минимум на 30 %?
• Что такое «ударный файл» и как его использовать?
• Как разработать собственную систему создания письменных рекламных материалов?
• Что такое метод «завитушки» или рабочего листа анализа товара?
• Какой должна быть система подготовки и обучения для всех участников Вашей партнерской программы и зачем она нужна?
• Что из себя представляют баннеры как инструмент онлайновой рекламы?
• Как подавать чужие товары так, чтоб люди захотели купить именно по Вашей?
• Почему важно  вести свою почтовую рассылку? Как продавать с помощью почтовой рассылки?
• Как использовать в своей работе автоматическую серию писем? Что писать в письмах?
• Какая периодичность должна быть у рассылки, чтоб она приносила результат?
• Как связать воедино рассылку и сайт и зачем это нужно?
• Советы по раскрутке рассылки и сайта.
• Что такое совместные проекты и как их использовать для привлечения новых подписчиков?
• Как выстроить активное взаимодействие со своими подписчиками?
• Что использовать для тестирования Вашей маркетинговой машины?
• Как использовать для продвижения своих ресурсах тематические форумы?
• Статейный маркетинг. Как его использовать для раскрутки?
• Нужно ли использовать бесплатные доски объявлений?
• Как строится работа в ключе поисковой оптимизации?
• Каковы возможности оффлайновой рекламы?
• Когда нужно начинать использовать на полную мощность платную рекламу?
• Как сделать так, чтобы реклама приносила самую лучшую отдачу?
• Какими должны быть используемые вами баннеры?
• Что нужно сделать, чтобы точно и достоверно знать результаты работы каждого Вашего рекламного объявления?
• Как сделать из контекстной рекламы отличный инструмент?
• Почему не стоит выдвигать свое рекламное объявление на первое место?
• Какие заголовки использовать в рекламном объявлении?
• Что является один из самых лучших способов зарабатывать в онлайне отличные деньги?
• Как сочетать продажу собственных товаров и работу в партнерских программах?
• Как объединять рекламные и маркетинговые усилия с другими предпринимателями?
• Что делать, если у Вас нет собственного товара, который Вы могли бы предложить покупателю после принятия того или иного коммерческого предложения?
• Что делать, если не хватает идей для создания новых товаров?
• Как работать с товарами с правами перепродажи?
• Как должен выглядеть информационный товар?
• Какой один из самых простых и быстрых способов создать информационный товар?
• В чем заключается одна из самых привлекательных моделей онлайнового инфобизнеса?
• Как использовать блог как отличный предпринимательский инструмент?

Текст для курса перевел и подготовил Павел Берестнев

Для того, чтобы подписаться на курс, заполните форму ниже:

Всеволод Татаринов

Человек, который не знает, но делает вид, что знает, – болен.

Лао Цзы

Меня всегда и веселило, и раздражало, когда некоторые люди пытаются представить себя тем, кем они не являются. В наше стремительное время достоверность и качество информации становятся самыми ценными товарами. Одновременно с этим процессом резко возрастают негативные последствия от использования некорректной информации.

Иногда, казалось бы, разумные люди, находясь в неком измененном состоянии, пытаются обучать тому, в чем абсолютно не разбираются.

Особенно с развитием инфобизнеса, когда человек хочет занять определенный сектор рынка, найти свою нишу, люди часто начинают рассуждать и, тем более, учить тому, в чем не разбираются.

Худшее, что может быть в обучении, так это блеф.

Прописная истина звучит: « Вы можете дать только то, чем сами обладаете». Тяжело дать знания, ...которых нет. Это справедливо не только в обучении, но и в любой жизненной ситуации.

Рассмотрим такой пример. Какой-то человек имеет желание заработать. На рынке сложилась такая ситуация, что самым востребованным продуктом сейчас является обучение китайскому языку. Приняв решение не упускать этот шанс, начинает действовать! Берет из Интернета чужие статьи, переставив несколько слов, чтобы придать авторскую законченность, выпускает курс — бестселлер « Китайский за три дня!». Срочно зазубривает пару фраз на китайском, делает «продажный» сайт с чудо-бонусами и всевозможными обещаниями, и новый мега-Гуру готов!

Если не брать моральные аспекты такого поступка, в чем находится самая главная ошибка?

Этот человек потратил усилия и время не для того, чтобы действительно приобрести реальные знания, которые впоследствии он сможет передать, а чтобы любым способом заработать деньги. Как подобные действия повышают его ценность в обществе? Никак…какая досадная и глупая ошибка.

Но это еще цветочки. Самое главное: сделав этот поступок, человек еще дальше уходит от реального успеха и денег. Совершая такого рода действия, человек тренируется быть мошенником и продолжает разрушать веру в себя как человека, который действительно имеет ценность в социуме! Помните, как в школе? Когда ученик пропустит пару уроков и не понимает предмета, все его усилие сконцентрировано на том, чтобы избежать плохой оценки. Он списывает, слушает подсказки и, если получается провести учителя, продолжает погружаться все глубже и глубже в невежество, так как через какое-то время становится уверен, что не в состоянии учиться, что у него есть какой-то ментальный дефект и что он недостаточно хорош в обучении.

Также и в нашем случае. Человек, не понимая саму стратегию зарабатывания денег, пытается выкрутиться, уходя все дальше и дальше от процесса развития.

Это, безусловно, следствие невежества. Если человек действительно не понимает концепцию денег и путает символ денег, в бумажном, электронном и любом другом виде, с настоящими деньгами, нет никакого шанса создать правильную стратегию и совершать свои выборы разумно и стратегически.

Каждый здравомыслящий человек понимает: если присвоить себе медаль чемпиона мира по плаванию, конечно, можно ввести в заблуждение достаточное количество людей, но это нисколько не улучшит собственные навыки пловца!

Когда-то я ставил перед собой цель заработать в сетевом маркетинге миллион долларов.

Я достиг этого уже давно. Пройдя этот путь, четко понял одну истину. Важен не сам миллион. Важны те изменения и жизненный опыт, тип мышления и понимание процессов, которые создали из меня другую личность! Именно такой путь открывает настоящее богатство и другое качество жизни!

Поэтому особенно важно, когда вы собираетесь сделать тот или иной выбор, войти в какой-нибудь проект, прежде всего, думайте, кем вы станете, сделав это?!

Какой личностью вы становитесь в процессе?!

Лично для меня самым сложным было переключить в бизнесе внимание со своих интересов на интересы клиентов и партнеров. Для этого действительно мне нужно было набить много шишек и пережить массу разочарований, прежде чем усвоить этот урок жизни!

Самое примечательное, что этот закон я знал с самого начала. Но действовать в соответствии с ним — это совсем другое дело! И именно это вывело мой бизнес на абсолютно другое качество.

Дисциплина и четкое понимание задачи делают любое, даже сложное дело, выполнимым!

Помните о том, что любой ваш выбор и действие формируют вашу личность.

Приобретенные практические навыки и знания создадут вашу ценность, и тогда вы сможете поделиться этим с другими людьми, помогая им приобретать полезные и реальные знания. И тогда все то, что вы будете создавать, будет нести людям ценность вашего личного опыта!

Обучение позволяет вам воспользоваться опытом и потраченным временем тех людей, которые уже достигли того, о чем вы мечтаете.

Поэтому прежде чем обучаться у кого-то, смотрите на те результаты, которые человек достиг! Если они вас устраивают, тогда можно смело учиться! Если результатов нет, бессмысленно поддерживать блеф, тратя время своей жизни, а это самое главное, что у нас у всех есть, впустую!

Всегда смотрите на плоды, прежде чем посадить в своей голове семена знаний!

Думайте своей головой и не позволяйте манипулировать своим сознанием.

Это действительно большая проблема современного общества, где большое количество шарлатанов придумывают себе громкие регалии, чтобы просто использовать людей в своих интересах!

Как вы думаете, если я провозглашу себя основателем « Межгалактического Института Коучинга», это сделает меня умнее?

Конечно, нет! Это просто понизит мою ценность в глазах умных людей и привлечет ко мне некоторое количество неопытных, глупеньких «последователей- единомышленников», поставив меня на один уровень с ними.

Русская пословица говорит: « Бери ношу по себе, чтоб не падать при ходьбе!»

Как метко сказано!

Я желаю вам не манипулировать реальностью, а в реальности, при помощи правильной стратегии и вдумчивых действий, стать действительно значимым и ценным человеком!

Все остальное приложится!

Стройте здание своей жизни не на песке, но на камне!

Я искренне желаю вам огромных достижений и успеха!

ВНИМАНИЕ!

24-26 НОЯБРЯ 2009 года состоится вебинар

Всеволода Татаринова

« Как заработать миллион долларов в сетевом маркетинге?»

И, подарок!

Когда Вы зарегистрируетесь на все три вечера, вы, в качестве бонуса, получите электронную брошюру от Всеволода Татаринова!

Эта электронная брошюра, сделана для того что бы помочь вам выйти на новый уровень достижений в своей жизни.

Только практические знания откроют перед вами новые горизонты эффективности!

Следуя идеям и практическим советам этой брошюры , вы будите создавать лучшее новое будущее в своей карьере и в жизни целом.

Участвуйте в вебинаре и получите эту уникальную брошюру, созданную по материалам книги «La Destreza de la vida «!!!

Узнать подробнее о вебинаре и подать заявку можно здесь =>

Александр Синамати

По моим наблюдениям, в сетевых компаниях практикуют два полярных подхода к обучению.

Первый подход заключается в том, что руководство компании считает, что обучением своих консультантов должны заниматься их спонсоры, лидеры структур.

Изредка (на торжественные мероприятия) руководство компании организует большие семинары, на которые приглашаются внешние спикеры и тренеры, которые проводят семинары или тренинги.

Дефицит такого подхода на мой взгляд в следующем: Во-первых, далеко не всякий сетевик, который сам хорошо умеет продавать продукцию или приглашать в бизнес, в состоянии обучить этому своих новых консультантов (так же как не каждый владеющий иностранным языком, может преподавать, и не каждый великий игрок может стать великим тренером). Обучение других людей – это отдельная наука, которую специально изучают, и странно было бы ожидать, что люди других профессий (врачи, инженеры, военные), которые приходят в сетевой бизнес в состоянии профессионально проводить обучение.

Во-вторых, если консультант пока сам не очень успешен в бизнесе (только недавно начал им заниматься), то он многого делать просто не умеет, а следовательно и не может научить своих новичков.

В-третьих, у консультанта может вообще не быть спонсора (то есть номинально он есть, как номер в компьютере, но своих консультантов не обучает).

В результате вышеперечисленных причин, большое количество новичков не получает профессиональной поддержки и в связи с этим не достигает успеха, разочаровываются и уходят из бизнеса.

Второй подход заключается в том, что руководство компании возлагает функцию обучения либо на штатных сотрудников, либо на приглашенных тренеров, которые ездят по регионам и проводят обучение консультантов.

Я знаю руководителя одной компании, который всячески не приветствует, когда его лидеры пытаются самостоятельно заниматься обучением своих структур. – Все равно они это делать как следует не умеют, — так что пусть лучше активно занимаются продажами и приглашают новых консультантов. А обучать приглашенных ими новичков будут специально подготовленные тренеры, которых я взял на работу в штат компании.

Дефицит такого подхода заключается в том, что, во-первых, по мере роста количества новых консультантов, приходится увеличивать количество штатных преподавателей. А во-вторых, преподаватели зачастую не знают специфику работы структур в том или ином регионе, что немаловажно при проведении обучения.

Оптимальный вариант, на мой взгляд, заключается в том, что в сетевой компании существует отдел обучения, сотрудники которого занимаются разработкой методик обучения продукции и бизнесу; подготовкой методических пособий по проведению лекций и семинаров, и лидеры компании получают готовые методики, тексты семинаров и школ по продукции и бизнесу, что позволяет им не изобретать велосипед.

Кроме того, отдел обучения организует и проводит методическую подготовку преподавателей, коучей и бизнес-тренеров из числа консультантов компании, целью которой является научить их грамотно проводить занятия.

Что касается привлечения к сотрудничеству внешних бизнес-тренеров, то некоторые руководители компаний (лидеры структур) лояльно относятся к этому, другие категорически против любого вмешательства извне.

Позиция последних заключается в следующем: всему, чему надо, мы консультантов сами научим, а вмешательство посторонних чревато занесением «информационной инфекции» в неокрепшие организмы консультантов, поэтому лучше соблюдать полную стерильность. Понять последователей такого подхода, в общем-то можно, так как в настоящее время сетевой рынок бороздит огромное количество людей, берущихся обучить всему, чему угодно, и подходить к выбору учителя (тренера) надо крайне осторожно, чтобы не навредить.

С другой стороны, держать своих консультантов в абсолютной изоляции и устанавливать монополию на истину также не является разумным решением. Опять же уместно провести аналогию с детьми, для которых родители со временем перестают быть единственным источником знаний об окружающем мире – ребенок их черпает отовсюду. Задача же умных родителей – помочь своему чаду разобраться в информации и отделить зерна от плевел. Кроме того, внешний тренер не включенный напрямую в бизнес сетевой компании часто бывает избавлен от корпоративных стереотипов и обладает «свежим» взглядом, поэтому в состоянии более эффективно проводить некоторые обучающие программы.

Когда в компании силами сотрудников отдела обучения и лидеров структур проводится постоянное начальное и базовое обучение, внешних тренеров можно приглашать в качестве «десерта», с различными авторскими программами.

Дорогие друзья!

Приглашаем вас принять участие в вебинаре Александра Синамати

«Как сделать так,  чтобы новый консультант удачно стартовал в бизнесе?», который состоится 5-7 октября в 20 часов по Москве!

Подробнее здесь=>

*****************************************************************************

Профессиональная подготовка сетевиков

«Методика проведения 3-месячного курса обучения и развития консультантов личной группы»

Узнать подробнее и подать заявку можно здесь=>